意向岗位

基本资料

求职状态

自我评价

1.性格外向，开朗。
2.有保温杯工厂丰富的生产现场管理经验。
3.熟悉产能评估及计划工作安排。
4.熟悉保温杯生产制造品质管控方法。
5.对生产中容易出现的关键节点问题进行严格把控，快速处理生产过程中出现的异常情况。
6掌握大量保温杯配件采购供应商资源。
7.制定本公司适用高效的管理制度
公司给予平台，我尽最大努力给予公司创造最大价值

工作经历

• 某某公司(限企业会员查看) （后段管理）

  2009.01-2011.01[2年]

  50 - 99人

  工作职责：负责后段生产及质量管理与人员协调
  工作业绩：包装出货率按计划达成98%。
  离职原因：个人原因
  

• 某某公司(限企业会员查看) （制造部主管助理）

  2011.01-2013.01[2年]

  500 - 999人

  工作职责：协助计划科完成生产计划达成跟踪及数据整理，及制造部交代其它工作任务
  离职原因：其它原因
  
  

• 某某公司(限企业会员查看) （厂长）

  2014.10-2016.04[1年5个月]

  100 - 499人

  公司简介：武义鹏盛公司专业生产不锈钢保温杯，旅游壶，汽车杯等系列。月产120万只杯，占地面积30000平方米左右，员工500余人。        工作职责：负责车间的日常生产安排，订单的跟进，人员培训事务，与各部门做好沟通协调工作。
  离职原因：个人原因
  

• 某某公司(限企业会员查看) （厂长）

  2016.05-2020.01[3年7个月]

  100 - 499人

  公司简介：广东鸿之兴实业有限公司 是一家专业生产各类豪华高档不锈钢厨具、餐具、保温杯制造公司，公司成立于1996年初、公司占地面积4000万平方米，工厂员工900人左右， 年生产产能餐具5000万、保温杯400万只左右。
  担任职位：厂长
  汇报对象：董事长兼总经理
  下属人数：50余人
  下设部门：计划科、采购部、生产部、品质部、技术部
  工作职责：公司整体运营及生产统筹安排绩效编制，完善公司制度，公司合理化改建及缩短车间再制品转序提高产品出货周期。
  工作业绩：年产能增加25%,公司整体损耗成本降低15%左右。
  离职原因：个人原因
  

• 某某公司(限企业会员查看) （生产副总）

  2020.02-2025.02[5年]

  100 - 499人

  公司简介：浙江和佳工贸有限公司专业生产不锈钢保温杯，公司座落于浙江龙游经济开发区,占地100亩,厂房建筑面积10万平方米以上,公司下设龙游经济开发区全产业链保温杯壶生产基地，永康经济开发区分厂，杭州钱江新城国际贸易部，公司主要生产不锈钢保温杯壶, 汽车杯,太空杯,咖啡杯,塑料杯等杯壶系列产品.工厂拥有不锈钢分条,拉管,金工.模具,注塑,吹塑,真空,内胆旋薄，包装,喷漆,电解,抛光等生产流水线，.工厂员工800人，保温杯日产10万只以上.
  担任职位：生产副总（兼业务部管理）
  汇报对象：董事长兼总经理
  下属人数：30余人
  下设部门：计划科、采购部、生产部、品质部、技术部、业务部
  工作职责：公司整体运营及生产统筹安排绩效编制，完善公司制度，公司合理化改建及缩短车间再制品转序提高产品出货周期及公司日常管理及各部门人才应聘薪酬制定。
  工作业绩：年产能增加25%以上,公司整体损耗成本降低20%左右，2020年至2024年在职期间个人综合平均年外贸业务销售额3000万左右
  离职原因：个人原因